sábado, 4 de julio de 2015

Propuesta definitiva de la VIII Convención Colectiva para su conocimiento desde la Dirección Nacional del MEPE

Estamos tratando de mantener informados a nuestros maestros(as), es un pequeño adelanto:
TABLA O TABULADOR DE REMUNERACIÓN DOCENTES ACTIVOS

PRIMAS UNIVERSALES
PRIMAS POR JERARQUIA
Otros





11 comentarios:

  1. Esperamos que esta propuesta prospere tal cual se presenta.

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  2. En el Nombre de Dios que así sea... amen

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  3. En el Nombre de Dios que así sea... amen

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  4. NO LE QUITEN A LOS DOCENTES LOS DERECHOS ADQUIRIDOS ES UN CRIMEN IMPERDONABLE ....BONOS DE JUBILADOS SALUD SIN TOMAR EN CUENTA UTILIDADES NO APARECEN

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    1. no toman en cuenta el bono salud y menos aumentado

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  5. Justicia social con los docentes rurales, que nunca los toman en cuenta, una alcaldia jubila con 1 años y no atendiende niños, nosotros atendemos niños tenemos que cumplir 25 un rural debe salir con 18 años. igual los docentes bolivarianos que ese horario con niños 8 horas diarias los enferma.

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  6. por justicia incluir en la propuesta la clasificacion de docente VI rural con 17 o 18 año de servicios que por conversion hacen 21 a 23 años de servicios requisito legal para optar a esa clasificacion de docente VI.

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  7. esas tablas son ficticias soy docente II de 33,33 y no gano lo que dice en la tabla por que engañan

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  8. Soy docente III con 36 Horas, y según la tabla ese es el monto que cobro mensual. Ojalá esa propuesta sea tomada en cuenta y aprobada, Dios quiera sea así.

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  9. NO TOMAN EN CUENTA EL BONO SALUD EL CUAL SÓLO PUEDE AUMENTAR POR CONTRATO COLECTIVO; Y LA FORMA DE CALCULAR LOS AUMENTOS Y LA CESTATIKET DE LOS JUBILADOS NO ESTÁ CLARA.

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  10. Se observa mejoras económicas en algunos aspectos, pero no se observa mejoras en primas de postgrado, específicamente en la de doctorado, se requiere para continuar con estos estudios de alto costo.

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